I. Hintergrund

Die Mobile Beratung Niedersachsen gegen Rechtsextremismus für Demokratie berät und unterstützt gemeinwesenorientiert u.a. Kommunen, Vereine und Verbände, Politik, Einzelpersonen sowie zivilgesellschaftliche Akteur*innen im Umgang mit extrem rechten, antisemitischen und rassistischen Erscheinungsformen und Ideologien. Zielgruppen sind generell alle Einzelpersonen, Institutionen und Gruppen, die mit extrem rechten Erscheinungsformen konfrontiert werden und Unterstützung im Umgang mit diesen suchen oder sich für demokratische Kultur engagieren möchten. Die Mobile Beratung leistet Hilfe zur Selbsthilfe und will vor Ort die vorhandenen Ressourcen aktivieren: prozessorientiert, mobil und unbürokratisch.

Zur Unterstützung des Regionalbüros Süd in Hildesheim wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Fachberater*in gesucht.

II. Aufgabenprofil

• Gemeinwesenorientierte Beratung und Unterstützung von Ratsuchenden aus vielfältigen Bereichen

• Entwicklung von Konzepten und Strategien zum Umgang mit individuellen und strukturellen Formen von u.a. Antisemitismus, Rassismus, Antifeminismus und anderen Formen Gruppenbezogener Menschenfeindlichkeit sowie Neonazismus und der extremen Rechten

• Analyse und Bewertung von kommunalen und sozialräumlichen Problemlagen in den genannten Themenbereichen als Grundlage für die Entwicklung von Handlungskonzepten

• Konzeption und Durchführung von Seminaren, Fortbildungen und Fachvorträgen

• Erarbeitung von Arbeitsmaterialien für unterschiedliche Zielgruppen, Öffentlichkeitsarbeit, Dokumentation und Evaluation

• Arbeit in verschiedenen lokalen und regionalen Netzwerken

• (proaktive) Kontaktpflege mit Initiativen, Vereinen, Einrichtungen, Partner*innen und
  Verwaltung. 

III. Anforderungen und Eignung

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Fachbereichen (bspw. Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften, Pädagogik) bzw. vergleichbare einschlägige Qualifikationen

• Erfahrungen und Kompetenzen in der systemischen Beratung sowie Moderationstätigkeiten

• politisch-kulturelles Hintergrundwissen und regionale Kenntnisse im Bereich
  Südniedersachsen, mit Schwerpunkt auf Gifhorn, Helmstedt, Wolfsburg, Goslar und Braunschweig

• Fundierte Kenntnisse in der Auseinandersetzung mit der extremen Rechten, Antisemitismus, Rassismus und Ideologien der Ungleichwertigkeit

• Analysefähigkeit bezüglich demokratischer zivilgesellschaftlicher Strukturen und
  extrem rechter Aktivitäten und Strukturen

• Umsetzung und Transfer dieser Erkenntnisse in Beratungsprozesse

• Erfahrungen und Kompetenzen in der Konzeption und Durchführung themen- und zielgruppenspezifischer Bildungsarbeit

• organisatorische Fähigkeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte
  Sozialkompetenz und Leistungsbereitschaft

• Fähigkeiten und Bereitschaft, mit kommunalen, staatlichen und zivilgesellschaftlichen Akteur*innen aus unterschiedlichen Kontexten zusammenzuarbeiten

• Anwendungserfahrung mit Onlinetools wie Zoom und weiteren Programmen für Onlineveranstaltungen

• Anwendungsbereite Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)

• Anwendungsbereite Kenntnisse in einer weiteren Sprache wünschenswert

• Führerschein und ggf. die Bereitschaft zur Nutzung eines privaten PKW für dienstliche Zwecke in Niedersachsen

• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung an Wochenenden und in den Abendstunden sowie zu Dienstreisen.

IV. Was wir bieten

• Eine interessante und vielfältige Tätigkeit

• Arbeit in einem landesweiten und multiprofessionellen Team

• regelmäßige Supervision, Möglichkeiten zur kollegialen (Fall-)Beratung und Einzelsupervision

• Möglichkeiten zur internen sowie externen Fort- und Weiterbildung

• Vergütung in Anlehnung an TVöD EG 11

• einen Arbeitsplatz in Hildesheim sowie flexible Möglichkeiten zum Home-Office

Wir streben eine Repräsentation aller gesellschaftlichen Gruppen unter unseren Mitarbeiter*innen an. Vor diesem Hintergrund freuen wir uns beispielsweise über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, Menschen of Color, Menschen mit Migrations- und/oder Fluchtgeschichte, Schwarzen Menschen, jüdische Menschen, Sinte*zza und Rom*nja, Muslim*innen sowie Menschen aus der LGBTIQ* Community. Wir freuen uns über jede qualifizierte Bewerbung, die vielfältige Perspektiven und Erfahrungshintergründe in das Team einbringt.

Bewerbungen bitte per E-Mail in einer PDF-Datei mit den üblichen Unterlagen und unter Bezugnahme auf die Ausschreibungsnummer bis zum 22.01.2025 an: bewerbung@wabe-info.net.

Die Bewerbungsgespräche sind für Ende Januar geplant und finden bei WABE e.V. (Holzmarkt 15, 27283 Verden (Aller)) statt.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ende des Bewerbungsverfahrens digital gespeichert und nicht an Dritte weitergegeben. Entstehende Kosten für Bewerbung und Vorstellung können leider nicht übernommen werden.

Für fachliche Rückfragen sowie zum Vergabeverfahren steht Ihnen Kristin Harney unter der Email-Adresse projektleitung@mbt-niedersachsen.de sowie telefonisch zur Verfügung: 0152-03431429